|
מוצגים 113 ספרים ב 12 עמודים
עמוד תצוגה: 1 -2 -3 -4 -5 -6 -7 -8 -9 -10 -11 -12 --הבא
|
|
|
|
מאת: מייקל דולוורת |
היכולת לבצע רישות (נטוורקינג) היא מיומנות חשובה ביותר, אבל רק מעטים מודעים לכוחה ויודעים כיצד לפתח, לשמר ולמנף רשתות לאורך חייהם. הספר כוחם של קשרים חושף לראשונה כיצד יכולות רשתות אישיות, מקצועיות ווירטואליות לשנות את חייכם, ומספק לכם כלים חדשניים, כולל מבחן לבדיקת מנת הרישות (NQ), שיעזרו לכם לזהות ולהרחיב את הרשתות שלכם ולשפר באמצעותן את חייכם ואת חיי הסובבים אתכם. זהו ספר חדשני ומקורי שיראה לכם כיצד להשתמש באפקט מדהים זה כדי להעשיר את חייכם בכל המישורים. |
 |
|
|
|
|
|
מאת: סטיבן ס' ליטל |
סטיבן ס' ליטל, שהיה במשך מרבית שנות השמונים והתשעים נשיא של שלושה עסקים קטנים שצמחו במהירות וכיום הוא יועץ לעסקים קטנים, מתאר בספר את שבעת הכללים הנחוצים להקמת עסק ולשגשוגו. במקום להציע רשימת מטלות, הספר מזהה ובוחן את התחומים שבהם ארגונים בצמיחה צריכים לרכז את מאמציהם. מדריך מועיל ומעשי לבניית עסק. |
|
|
|
|
|
|
מאת: ברין זקהאוזר וארון סנדוסקי |
כיצד החכמים מקבלים החלטות ומובילים חברות וארגונים להצלחות גדולות? ויליאם ג'ורג' - מנכ"ל חברת מדטרוניק, דון קיימן - ממציא הסאגוויי, שלי לזרוס - מנכ"לית חברת הפרסום אוגילבי-מאת'ר, סטיבן שוורצמן ופיטר פיטרסון - מייסדי קבוצת ההשקעות בלקסטון, חולקים עם המחברים ועם הקוראים את סודות ההצלחה שלהם. בואו ללמוד מהטובים ביותר כיצד להגיע להחלטות הנכונות. ספר שיחדיר מוטיבציה בכל קורא וקורא. |
|
|
|
|
|
|
מאת: ספנסר ג'ונסון |
בספרו " "כן" או "לא" " מציג בפנינו ספנסר ג'ונסון שיטה שכל אחד יכול להיעזר בה וליישם אותה, בכדי לקבל החלטות טובות יותר, מיידיות ותכופות ביותר, בעבודה ובחיים הפרטיים. שיטת ה-"כן" או "לא" מאפשרת: להתמקד ברצון האמיתי, ליצור אפשרויות טובות יותר, לזהות, ואחר-כך לנצל, את היושר האישי, את האינטואיציה ואת הבוננות, לרכישת שלוות-נפש, ביטחון עצמי וחירות מפני פחד. |
|
|
|
|
|
|
מאת: רוג'ר פישר, ויליאם יורי, ברוס פאטון |
כן!, אחד הטקסטים החשובים בנושא משא ומתן בעידן המודרני, עזר למיליוני אנשים ללמוד דרך טובה יותר לשאת ולתת. הספר, המבוסס על העבודה של "פרויקט המשא ומתן של הארוורד", מציע לקוראים שיטה ישירה וישימה בכל מקום להגיע להסכמים המספקים את רצונם של שני הצדדים – בבית, בעסקים ועם אנשים בכל מצב. קראו את כן! כדי ללמוד, צעד אחר צעד, כיצד: להפריד את האנשים מהבעיה, להתמקד באינטרסים, ולא בעמדות, לפעול יחד למציאת .רעיונות הוגנים ויצירתיים, לשאת ולתת בהצלחה עם כל אחד בכל דרג |
|
|
|
|
|
|
מאת: ג'ייסון ג'נינגס, לורנס הוטון |
אם אתם רוצים לחשוב מהר יותר ולפעול מהר יותר, תמצאו כאן את כל המידע הדרוש לכם, כמו-גם לקחים שהפיקו החברות ואנשי העסקים הבינלאומיים המהירים ביותר בעולם, שהתחבטו בשאלה כיצד להיות מהירים יותר מכל גוף או אדם בעולם העסקים של ימינו. ספר זה מכיל את כל הסודות והטקטיקות שבהם משתמשים אנשי העסקים המהירים ביותר כדי להגיע להצלחה גדולה בתחומיהם - במהירות מסחררת. |
|
|
|
|
|
|
מאת: שרון ל' לכטר, גרג ס' ריד |
לפני מאה שנה כתב נפוליון היל רב מכר יוצא דופן, חשוב והתעשר, המכיל עקרונות חכמים ואפקטיביים ומבוסס על ראיונותיו עם אנשי החזון של תקופתו. לגעת בעושר מספר את סיפורו יזם צעיר ההולך בעקבות נפוליאון היל, לאחר מפגש עם איש עסקים רב עוצמה. בספר מלא השראה זה שרון לכטר, ממחברי רב המכר אבא עשיר, אבא עני, וגרג ריד, סופר, מרצה ומנכ"ל מצליח, מעניקים לנו נוסחה מנצחת להצלחה אישית, המבוססת על עצותיהם של יזמים מובילים, והדרכה מעשית למציאת הדרך שלכם להגשמה עצמית. תלמדו לחבר תשוקה וכישרון, לנקוט פעולה ולהשתמש בקשרים הנכונים – ומעל לכול להאמין שאתם נמצאים בנתיב הנכון! |
|
|
|
|
|
|
מאת: ג'ק וולץ', סוזי וולץ' |
ג'ק וולץ' יודע כיצד להצליח והוא רוצה לעזור לכל מי שלהוט להצליח! בארבעים שנות עבודתו בג'נרל אלקטריק, התאגיד הגדול בעולם, הוביל וולץ' את החברה להצלחה בכל רחבי העולם, בשווקים רבים, ומול מתחרים קשים. סגנון הניהול הישיר שלו, הדוגל במצוינות, הפך לאות ולמופת לניהול עסקים, בזכות התמקדותו חסרת הפשרות באנשים, בעבודת צוות וברווחים. |
|
|
|
|
|
|
מאת: ג'ק וסוזי וולץ' |
להוביל ולנצח, ספרם הקודם של ג'ק וסוזי וולץ' (בעברית בהוצאת "מטר") היה לרב מכר בארץ ובעולם. מאז הוצאתו לאור של הספר, שהציג את העקרונות הנועזים של ג'ק וולץ' לניהול ופיתוח עסקים, סטודנטים ואנשי מקצוע מנוסים שלחו למחברים אלפי שאלות במגוון נושאים: ממנהיגות ותחרות דרך בוסים שקשה לעבוד איתם ועד עבודת צוות. בספר זה עונים המחברים על השאלות ומנהלים עם הקוראים דו-שיח פורה ומרתק. ג'ק וולץ' היה המנכ"ל האגדי של ג'נרל אלקטריק, שבתקופתו גדל שווי השוק של החברה ב-400 מיליארד דולר. |
|
|
|
|
|
|
מאת: פרופ' ג'ון קוטר |
הספר "להוביל לשינוי" מדגיש את הצורך החיוני במנהיגות כדי לחולל שינוי, ומציג את המודלים שעל מנהיגי השינוי לפעול על פיהם ואת התהליך בן שמונת השלבים שכל ארגון חייב לעבור על מנת להשיג את מטרותיו. הספר הוא נכס רב-חשיבות שניתן ליישם את לקחיו הלכה למעשה, לכל מי שמעוניין לחולל שינויים בארגונו, ומעניק לקוראים הזדמנות פז לפגוש רב-אמן בתחום המנהיגות בדורנו. |
|
|
מוצגים 113 ספרים ב 12 עמודים
עמוד תצוגה: 1 -2 -3 -4 -5 -6 -7 -8 -9 -10 -11 -12 --הבא |
|
|
|
שינוי גודל אות:
